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景谷县量身培训充电为新任干部赋能本文来源:《普洱日报》 作者: 时间:2021/6/2 10:31:41 点击数:普洱日报讯(通讯员 张斯杰 陶茹) 景谷傣族彝族自治县坚持把提升村(社区)干部“双带”能力放在重要位置,聚焦农业农村、乡村振兴、基层治理等重点工作,采用“覆盖式培训、专题式授课、体验式教学”三种方式,为新任职村(社区)干部充电赋能。 抓好“县级示范+乡(镇)兜底”覆盖式培训。景谷县采取省市调训一批、县级培训一批的方式,对全县152个村(社区)书记、主任、副书记、村监委主任开展全员轮训。同时,以县级示范培训一批、乡(镇)兜底培训一批为抓手,分层抓实村(社区)“两委”委员及村(居)民小组干部培训,计划6月底前完成全覆盖培训。 抓好“集中培训+经验交流”专题式授课。严格落实“领导干部上讲台”要求,县处级领导带头上讲台授课,将有关部门领导和业务骨干纳入党校师资库,适时开展专题讲座。同时,邀请部分乡(镇)党员干部、优秀村(社区)干部分享学习心得和工作经验,强化学习结果运用,增强新任村(社区)干部解决实际问题的能力。 抓好“现场教学+拓展训练”体验式教学。统筹用好县内红色教育、感恩教育、实训基地、基层党建示范点、龙头企业等五大类党员干部现场教育教学点,分类开展现场教学。通过观摩学习和现场讲解,分享交流党建引领基层治理、产业发展、人居环境整治提升等有效做法,增强解决基层实际问题的本领。 本文来源:《普洱日报》
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